What type of worker, employment situation, occupation or professional activity is this pathway actually designed for?
The pathway is designed for a third-country national transferred within the same company as a trainee employee. A trainee employee is a person with a university degree, posted for career development or to obtain training in business techniques or methods, and paid during the posting.
See recorded sources
- Art. 2, lit. ii)
vigoare; La data de 27-04-2026 Articolul 2 , Capitolul I a fost completat de Punctul 2. , Articolul 45 , Titlul II din ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026 hh) lucrător detaşat - străinul calificat, detaşat temporar în România de la un angajator cu sediul în unul dintre statele membre ale Uniunii Europene sau ale Spaţiului Economic European ori în Confederaţia Elveţiană, pentru o perioadă de 12 luni, cu posibilitatea prelungirii până la maximum 18 luni în oricare perioadă de 36 de luni, cu condiţia prezentării permisului de şedere eliberat de autorităţile din acel stat; La data de 27-04-2026 Articolul 2 , Capitolul I a fost completat de Punctul 2. , Articolul 45 , Titlul II din ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026 ii) lucrător ICT - străinul transferat în cadrul aceleiaşi companii, care locuieşte într-o ţară terţă şi care face obiectul unui transfer în cadrul aceleiaşi companii; La data de 27-04-2026 Articolul 2 , Capitolul I a fost completat de Punctul 2. , Articolul 45 , Titlul II din ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026
- Art. 2, lit. ss)
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026 Pagina 8 din 118 rr) specialist - persoană calificată, care deţine o experienţă profesională corespunzătoare de cel puţin 3 ani, cu relevanţă pentru domeniile de activitate, tehnicile sau gestionarea activităţii beneficiarului prestării de servicii; La data de 27-04-2026 Articolul 2 , Capitolul I a fost completat de Punctul 2. , Articolul 45 , Titlul II din ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026 ss) angajat stagiar - persoană care deţine o diplomă universitară, detaşată în scopul dezvoltării carierei sau pentru a obţine formare privind tehnici sau metode utilizate în afaceri, şi care este plătită pe durata detaşării; La data de 27-04-2026 Articolul 2 , Capitolul I a fost completat de Punctul 2. , Articolul 45 , Titlul II din ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 32 din 23 aprilie 2026, publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 335 din 27 aprilie 2026 şş) activitate care se desfăşoară în funcţie de succesiunea anotimpurilor - activitate care depinde, într-o anumită perioadă a anului, de un eveniment periodic sau de o succesiune de evenimente legate de condiţii sezoniere pe durata cărora nivelul de forţă de muncă necesar îl depăşeşte considerabil pe cel obişnuit pentru operaţiunile
